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2022年招聘计划
作者:admin    发布日期:2022/1/26     关注次数:      二维码分享


一、外贸专员 2 3000-10000+

岗位要求:

1. 大专及以上学历,国际贸易、英语类相关专业;

2. 英语6级以上水平,对业务术语有较好的读写应用能力、良好的口语表达能力;

3. 熟悉电子商务的运用,能通过各类网络平台开发新客户;

4. 有较强的业务开发能力及沟通能力,熟练应用各类办公软件;

5. 有外贸领域2年以上工作经验者优先录用。

岗位职责:

1. 执行公司的贸易业务,开拓国际市场;

2. 负责联系客户、编制报价、参与商务谈判,签订合同;

3. 负责单证审核、报关、结算、售后服务等工作;

4. 客户的拓展与维护;

5. 业务相关资料的整理和归档。

二、体系专员 1 4000-6000

岗位要求

1.大专或本科(化工、机械、自动化等专业);

2.男性、年龄35左右,最大不超过45岁从事体系及文控工作2年以上,熟悉ISO9001-2015ISO14001-2015ISO18001TS16949等相关体系标准,熟悉公司管理体系的建立及运行维护;

3.具备ISO090011400116949至少其中1个内审证,具有较强的计划、组织、协调和人际交往能力 ;

4.有制造行业工作经验优先,能够独立组织并实施内外审。

岗位职责:

1.负责公司质量体系运行监督。

2.制定审核计划,并组织实施。

3.对其他部门工作起督导帮助作用,能够按照体系要求进行培训。

4.积极筹划文件更改编制工作,做好ISO14001/ISO18001体系导入工作。

5.协助或指导内外审不符合项关闭。

三、实验员 3 3500-5000

岗位要求:

1.大专及以上学历,应用化学及环境工程专业;

2.熟悉办公自动化,能够独立完成化学实验室工作;

3.应届毕业亦可,有工作经验者优先。

岗位职责:

1.化学实验室日常样品检测工作(强化寿命测试)

2.化工原料来料分析及相关记录。

3.相关实验数据整理及分析,每月形成报表。

四、钣金工 2 4000-5000

岗位要求:

1. 男性,中专及以上学历;

2. 能看懂图纸,熟悉剪板机与折弯机操作并按照图纸进行排料加工。

岗位职责:

1. 根据生产工艺及图纸要求,完成板材的剪切、折弯等工作;

2. 负责本工位设备及工具的维护与保养;

3. 负责工序质量的自检和互检;

4. 领导安排的车间其它工作。

五、人力资源专员 1 3500-4000

岗位要求:

1.大专及以上学历,人力资源管理或行政管理相关专业;

2.在人员招聘、培训开发及员工考核、薪酬设计等方面有1年以上实际工作经验;
3.具有优秀的书面、口头表达能力、极强的沟通领悟能力;
4.熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式;
5.具有较强的应变能力和内外沟通能力;

6.熟练使用办公软件,有质量体系管理工作经验者优先。

岗位职责:

1. 执行并完善公司的人事制度与计划;

2. 人员招聘与配置、员工日常培训落实,全员绩效考核政策的制定及实施等工作;

3. 员工社保缴纳及工伤办理工作;

4. 员工人事信息管理与员工档案的维护,员工薪酬体系设计实施等事宜;

5. 其他人事日常工作;

六、检验员 3500-4000

岗位要求:

1.大专及以上学历,机械制造类相关专业;

2.必须有相关机械加工或者质量检验工作经验;

3.熟悉办公自动化,熟练应用各种量具。

4.熟悉CAD,能够熟练拆分图纸,识图。

岗位职责:

1.对车间及外协加工的半成品、成品进行检验

2.做好检验工作日报、周报、月报。以及相关数据统计工作

3.对检验产品出现的异常进行标识、隔离处理。


七、涂层普工 3500-6000

岗位要求:

1.男性,中专及以上学历,年龄45岁以下,身体健康,能上夜班,服从管理。

岗位职责:

1. 按照车间主管要求,按时按量完成生产任务;

2. 按工艺要求进行生产操作;

3. 完成领导交办的临时工作。


八、实验室研发人员 5

岗位要求:

1.应用化学、金属材料、环境工程或冶金专业,本科及以上学历,对电极熟悉。2.(应届毕业研究生,专业对口亦可)有相关工作经验者优先。

岗位职责:

1.主要从事实验室电化学阳极材料、有色金属研发工作。


福利待遇:交通方便、管理规范、有食堂、宿舍、法定节假日、四险、有各项补助、全勤奖、年终奖等各项福利

联系人:刘女士 联系电话:0917-2799210    17609179796

工作地址1:陕西省宝鸡市高新区高新十八路南段

工作地址2:陕西省宝鸡市高新区高新二路高端装备产业园(钣金工、涂层工、检验员)

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